출국하여 사업을 청산하려는 많은 기업인들이 사업 청산 절차를 알지 못하거나 적절한 허가 취소 절차를 거치지 않고 사업 활동을 중단하는 경우가 많습니다. 그럼에도 불구하고 모든 독자는 이 전략이 잘못되었으며 영리 회사법(회사법)에 관한 2015년 연방법 제2호에 따라 주주나 관리자가 후속 책임에 노출될 수 있다는 점을 인식하는 것이 중요합니다. 가장 중요한 점은 회사가 공식적으로 청산될 때까지 회사의 이사가 미결제 부채에 대해 책임을 질 수 있다는 것입니다. 아시다시피 회사는 파산, 목적 완료, 합병이나 인수, 파트너 간 합의된 조기 종료, 관할 법원의 명령 등 다양한 이유로 인해 사망합니다.
기억할 사항
회사를 폐쇄하는 경우에는 회사 해산을 위한 주주 결의를 통해 파트너 또는 주주 간의 원만한 해산 절차를 시작할 수 있습니다. 이러한 상황에서는 파트너가 회사의 잔여 지분이나 이익을 청구할 수 있도록 회사의 모든 미결제 부채를 청산하는 것이 가장 중요합니다. 서류가 완성되고 준비되면 회사 경영진 또는 변호사가 대리하는 경우 관련 당국에 접근하여 청산 절차를 시작할 수 있습니다. 청산 절차에는 회사의 자산과 부채를 확인하기 위한 청산인을 선임하는 것이 필수 절차이며, 신문에 광고를 게재하고 인적자원부(MOHRE)를 통해 회사의 모든 직원에 대한 비자가 취소됩니다. 또한 DED(경제개발부) 또는 자유지역 당국을 제외하고 회사는 DEWA 또는 전화회사와 같은 모든 공공요금 청구서를 정산해야 합니다.
이는 관련 당국이 UAE 내 회사를 청산하는 표준 절차입니다. 그러나 이 절차는 회사가 수행하는 활동이나 회사가 등록된 당국에 따라 달라질 수 있습니다. 파산은 파산법에 관한 2016년 연방법 제9호에 따라 수행될 수 있는 사업 청산의 또 다른 이유가 될 수 있습니다.
이 법에 따라 재정적 의무를 이행하지 못한 회사는 UAE 법원에 파산 등록을 할 수 있으며 출국하기 전에 면허를 취소할 수 있습니다. 그러한 상황에서 법원은 재무 구조 조정이나 회사 전체 청산을 위해 회사의 청산인을 임명합니다. 중요한 점은 새 법에서는 파산선고 불이행으로 인한 채무자의 형사책임을 면제했지만, 다른 법적 영향을 미칠 수 있다는 것입니다. 반면, 직원으로 근무하던 개인이 출국할 계획인 경우에는 퇴직 혜택을 제대로 받았는지, 비자가 취소되었는지, 임대 계약이 체결되었는지, 가족 구성원의 비자가 취소되었는지 확인해야 합니다. 또한, 출국 시 문제를 일으킬 수 있는 민사 또는 형사 사건이 국내에 등록되어 있는지 파악하기 위해 법적 상태 확인을 실행하는 것이 중요합니다.